浙江聯(lián)泰建筑節(jié)能科技有限公司

合伙人管理辦法

第一條 總則

為建立科學(xué)、合理的線上合伙人制度，促進(jìn)公司健康發(fā)展，同時(shí)保障公司和合伙人之間權(quán)利和義務(wù)，特制定本辦法。

第二條 合伙人制度

合伙人制度是指在認(rèn)可聯(lián)泰公司價(jià)值觀的基礎(chǔ)上，通過線上注冊成為公司合伙人，共用公司主營業(yè)務(wù)行業(yè)資源、公司品牌、線上平臺、數(shù)據(jù)庫和專業(yè)團(tuán)隊(duì)等資源的一種業(yè)務(wù)合作模式。所有合伙人對外必須使用“聯(lián)泰”品牌，合同及項(xiàng)目收入必須經(jīng)公司統(tǒng)一安排處理。

第三條 合伙人  

認(rèn)同公司價(jià)值，有志能在公司業(yè)務(wù)發(fā)展中發(fā)揮作用的個(gè)人及公司，在線上注冊基礎(chǔ)上成為公司合伙人，經(jīng)公司授權(quán)開展業(yè)務(wù)推廣業(yè)務(wù)，但不得單獨(dú)或以聯(lián)泰公司名義與客戶或第三方簽訂任何形式的合同、協(xié)議和法律文件，否則視為無效，聯(lián)泰公司不承擔(dān)責(zé)任。

在合作框架范圍內(nèi)免費(fèi)使用公司對外公共資源，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)主營業(yè)務(wù)等項(xiàng)目的搜索、跟蹤、談判并自行承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用；項(xiàng)目合同簽定后，必須將項(xiàng)目移交總公司組織實(shí)施，合伙人自身擁有技術(shù)力量也可申請參與或負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的實(shí)施。

合伙人不得為所介紹項(xiàng)目的利益方或雇員。

本制度所稱“合伙人”僅為表述方便，非法律意義上的“合伙人”，也非文義上的“合伙人”。合伙人與聯(lián)泰公司僅為業(yè)務(wù)合作關(guān)系，并不代表聯(lián)泰公司與合伙人及其雇員存在勞動(dòng)或雇傭關(guān)系，也不表示其為甲方股東或投資人。

第四條 合伙人分配管理制度

在項(xiàng)目實(shí)收總額，按照公司業(yè)務(wù)提成制度給與合伙人相應(yīng)的提成傭金（包含合伙人的所有商務(wù)費(fèi)用），其余為公司品牌管理及項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用，歸公司所有。對于合伙人提成傭金，公司有權(quán)依法按照國家稅務(wù)制度進(jìn)行個(gè)稅代扣代繳。（具體參見公司提成制度）。

第五條 業(yè)務(wù)支持

（一）品牌授權(quán)

浙江聯(lián)泰建筑科技有限公司作為國內(nèi)綠色建筑建筑、建筑節(jié)能和BIM技術(shù)等建筑新技術(shù)咨詢行業(yè)的領(lǐng)先民營企業(yè)品牌，能快速賦能提升合伙人的地方影響力以及公司的研發(fā)新商業(yè)板塊。

（二）客戶資源

公司12年的客戶積累，共享當(dāng)?shù)氐某鞘匈Y源。

（三）專家資源

共享各類部委、協(xié)會(huì)、科研院校等業(yè)界高端專家智庫。

（四）業(yè)務(wù)培訓(xùn)

專業(yè)化的業(yè)務(wù)培訓(xùn)支持，包括公司品牌核心競爭力宣傳以及運(yùn)營推廣及資源支持。

（五）定價(jià)

共享公司的定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系。

第六條 創(chuàng)業(yè)扶持

（一）公司鼓勵(lì)浙江區(qū)域以外的合伙人在當(dāng)?shù)刈苑止净蜣k事處，成本費(fèi)用由公司與合伙人協(xié)商解決。  

（二）合伙人在進(jìn)行業(yè)務(wù)談判時(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜颐赓M(fèi)出面支持商務(wù)洽談一般不超過兩次，重大項(xiàng)目不超過三次，相關(guān)差旅費(fèi)用由合伙人承擔(dān)。  

（三）合伙人在項(xiàng)目實(shí)施過程中，可請公司領(lǐng)導(dǎo)或?qū)＜疫M(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)助，具體費(fèi)用由雙方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商。

第七條 項(xiàng)目雙向合作  

合伙人接到業(yè)務(wù)，自身公司如有技術(shù)力量完成項(xiàng)目全部或部分工作的，項(xiàng)目分成以單個(gè)項(xiàng)目協(xié)議協(xié)商解決。

公司總部承接的業(yè)務(wù)，也可邀請合伙人及其團(tuán)隊(duì)共同實(shí)施，具體分配方式以協(xié)商為準(zhǔn)。

第八條 合伙人資格的取得與退出 

（一）合伙人采取申請核準(zhǔn)制，合伙人可通過線上平臺填寫申請書，申請正式提出后經(jīng)公司應(yīng)認(rèn)定確認(rèn)，方可正式成為合伙人。  

（二）合伙人來源包括線上線下平臺應(yīng)聘人員，公司領(lǐng)導(dǎo)或員工推薦外部專業(yè)人才等。

（三）合伙人主動(dòng)提出終止合作協(xié)議時(shí)，需通過線上申請，如無項(xiàng)目合作可立即解除合伙關(guān)系，如有項(xiàng)目聯(lián)系，需要聯(lián)系客服，并與公司辦理各項(xiàng)移交手續(xù)、處理善后事宜，包括但不限于項(xiàng)目交接、團(tuán)隊(duì)成員安排及財(cái)務(wù)事項(xiàng)的厘清等，以上辦結(jié)之后雙方解除合伙關(guān)系。

 (四) 具體而言，公司合伙人資格申請應(yīng)滿足以下條件：

1、遵紀(jì)守法，認(rèn)同公司的價(jià)值。

2、誠實(shí)守信，言必行，對于自己所承諾的事情全力以赴，不因個(gè)人利益而放棄責(zé)任或推卸責(zé)任。

3、遵守行業(yè)的職業(yè)道德，對于客戶、公司的利益高度負(fù)責(zé)并全力以赴。

4、能夠在所參與的管理、商務(wù)專項(xiàng)或其他工作中克盡職守。  

第九條 合伙人權(quán)利  

（一）公司品牌、行業(yè)資源、業(yè)績和榮譽(yù)資質(zhì)的使用權(quán)；  

（二）自身團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)運(yùn)作、人事安排及財(cái)務(wù)分配等權(quán)利；

（三）公司制訂發(fā)展規(guī)劃的參與權(quán)；

（四）公司修訂合伙人管理制度的參與權(quán)。

第十條 合伙人義務(wù)

（一）維護(hù)公司的權(quán)益不受損害，維護(hù)公司形象；  

（二）行業(yè)所有業(yè)務(wù)及收入必須向公司如實(shí)報(bào)告審批，完成項(xiàng)目后均須提交給公司經(jīng)營部，并按項(xiàng)目上交各類款項(xiàng)，不得私自收費(fèi)，否則對聯(lián)泰公司無效；

（三）與其他合伙人發(fā)生沖突時(shí)接受公司協(xié)調(diào)；

（四）接受公司對服務(wù)客戶的滿意度調(diào)查等。

第十一條  合伙人管理  

合伙人實(shí)施線上登記審批制度，合伙人應(yīng)按照公司線上平臺要求完成線上信息登記。

第十二條  合伙人巡查制度

公司定期、不定期巡查制度，對各合伙人進(jìn)行調(diào)研考察，發(fā)現(xiàn)有不利于公司發(fā)展或損害公司利益時(shí)，公司有權(quán)單方終止合作，取消合伙人資格。對通過欺騙、造假、偽造文件等違法行為造成公司利益損害的，公司依法追究其法律責(zé)任，包括經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任、行政責(zé)任和刑事責(zé)任。

第十三條 適用范圍

本辦法適用于公司線上合伙人管理。

第十四條  時(shí)效

本辦法自2019 年1月1日起施行。

第十五條  解釋與修改

    本辦法歸聯(lián)泰公司解釋與修改，辦法修改后在聯(lián)泰公司線上平臺公布實(shí)施。